ENTREPRISE
Accompagnez la montée en compétences de vos salariés !
Développer les compétences de vos équipes, c’est garantir leur employabilité et renforcer la performance de votre entreprise. Nos formations couvrent des domaines clés tels que les certifications CléA et CléA Management ; les soft skills et compétences transversales ; l’inclusion numérique et la maîtrise des outils digitaux ; la remise à niveau en français et mathématiques.
Accompagner le développement des compétences de vos collaborateurs
Nous proposons de nombreux référentiels adaptés aux besoins de formation de vos salariés.
Entraînement à la certification CléA
Notre référentiel Entraînement à la certification CléA permet la préparation du passage du CléA, reconnue par l’ensemble des branches professionnelles et garantissant un niveau de maîtrise de la langue française et des mathématiques. Nous proposons plus de 140h d’entraînement aux 7 domaines de la certification, avec des exercices interactifs et des mises en situation.
Préparation à la certification CléA Management
Notre référentiel CléA Management permet de préparer au passage de cette certification interprofessionnelle, reconnue par les branches professionnelles et valorisant les compétences managériales essentielles. Nous proposons plus de 20h d’entraînement autour de 4 domaines clés et 17 compétences, avec des activités interactives et des mises en situation professionnelles contextualisées à différents secteurs.
Maîtrise des compétences fondamentales : français, mathématiques et numérique
Nos référentiels Savoir de base et Inclusion numérique permettent à vos salariés de renforcer leurs connaissances en français et mathématiques et informatique. Nous proposons plus de 150h de formation aux savoirs fondamentaux, grâce à des exercices courts, contextualisés et interactifs, pour une montée en compétences progressive.
Développement des soft skills et compétences comportementales
La réussite en entreprise repose autant sur les compétences techniques que sur les compétences comportementales. Notre module Soft Skills aide vos collaborateurs à développer des compétences transversales, telles que la communication, le travail en équipe, la gestion de projet, l’adaptation au changement, le traitement de l’information, les codes sociaux… Autant de domaines travaillés au travers de mises en situation contextualisées.
Une démarche gagnante-gagnante pour l'entreprise et le salarié
Pour l'entreprise
- Augmenter la productivité ; réduire les erreurs et les coûts liés à une mauvaise exécution des tâches
- Renforcer la sécurité au travail
- Valoriser et responsabiliser les salariés : renforcer compétences, autonomie et engagement
- Motiver et fidéliser les salariés
- Renforcer l’adaptabilité face aux évolutions technologiques et organisationnelles de l’entreprise
- Renforcer la cohésion d‘équipe
- Accompagner le recrutement dans les secteurs en tension
- Nourrir la politique RSE de l’entreprise ; aider au dialogue social
Pour les salariés
- Renforcer la maîtrise des compétences métier
- Faciliter l’accès aux formations techniques, l’autonomie et la montée en compétences
- Favoriser l’évolution professionnelle
- Booster la confiance en soi et l’estime personnelle
- Améliorer le bien-être au travail et l’épanouissement personnel
- Encourager l’intégration et l’esprit d’équipe
- Accroître la capacité d’adaptation face aux changements
- Valoriser le parcours et les acquis professionnels
- Faciliter les démarches administratives, professionnelles et personnelles du salarié
Des parcours personnalisés pour chaque salarié
Un apprentissage individualisé pour maximiser la réussite
- Un test de positionnement permet d’identifier les compétences de chaque salarié.
- Un parcours sur-mesure est ensuite élaboré parmi 10 000 exercices disponibles.
- Les forces de chaque apprenant sont mises en avant pour favoriser son engagement et sa progression.
Un espace personnel pour s’exercer et suivre sa progression
Chaque salarié dispose d’un espace dédié où il peut :
- Accéder aux référentiels sélectionnés par l’entreprise.
- Suivre ses résultats et sa progression en temps réel.
- Obtenir des badges et attestations validant ses acquis.
Une plateforme d’apprentissage accessible partout, à tout moment
Une formation flexible, adaptée aux contraintes professionnelles
Disponible sur PC, tablette et smartphone, notre plateforme s’adapte aux rythmes de travail des salariés. Sur site, en télétravail ou en déplacement, ils se forment où et quand ils le souhaitent.
Un accompagnement tout au long du parcours de formation
Notre équipe est disponible 5 j/ 7, de 8h à 18h, pour répondre aux questions de vos collaborateurs. Des tutoriels vidéos, ainsi qu’une FAQ, sont également disponibles depuis la plateforme Gérip Compétences.
Une prise en main pensée pour le milieu professionnel
✔ Plateforme accessible aux personnes allophones ou en difficulté de lecture et d’écriture (consignes courtes et oralisées, outils DYS)
✔ Entraînement en autonomie sur mobile, ordinateur ou tablette
✔ Dispositif complet pour suivre l’évolution de chaque salarié (scores, temps passé sur la plateforme, badges acquis)
✔ Contenus personnalisables pour une meilleure adéquation avec votre secteur d’activité
✔ Plateforme interopérable avec les outils existants de l’entreprise
✔ Durée d’activité adaptée pour garantir l’attention et ne pas perturber le rythme de l’entreprise
