ORGANISME D'INSERTION ET ASSOCIATION
Accompagner chacun pour une insertion réussie !
Nous accompagnons chaque apprenant dans son insertion professionnelle et personnelle grâce à nos 8 référentiels adaptés aux besoins des stagiaires.
Favoriser le plaisir d'apprendre et la reprise de confiance en soi
Chaque programme est composé d’évaluations, de parcours et d’exercices liés aux domaines, sous-domaines, compétences et objectifs d’apprentissage. Ainsi, l’équipe pédagogique peut repérer les atouts et les compétences à renforcer de l’apprenant, puis l’accompagner dans la préparation aux certifications et à l’insertion professionnelle.
Ensuite, les parcours de formation sont individualisés pour favoriser l’engagement de l’apprenant et contribuer à la réussite de sa formation. Ils s’appuient à la fois sur les points forts et sur les axes de progression de chaque apprenant.
De plus, un système de progression encadrée, de badges de gratification et d’attestations de réussite, permet de valoriser les efforts. Au fil du temps, les apprenants reprennent confiance en eux et acquièrent chaque jour de nouvelles compétences, tout en suivant leur progression et en étant reconnu pour le travail.
S'adapter aux besoins spécifiques et aux parcours d'insertion
Gérip Compétences permet à la fois de travailler son insertion au sein de la société française et au sein du monde du travail.
Ainsi, notre module Vie citoyenne a été spécialement conçu pour les primo-arrivants signataires du CIR (OFII) et les publics allophones FLE / FLI, souhaitant s’insérer dans la société.
En parallèle, l’insertion professionnelle est abordée à travers plusieurs référentiels :
- Français Langue Étrangère (FLE) : un module à visée professionnelle pour maîtriser le français sur les niveaux A1-B2
- Remise à niveau : un référentiel pour renforcer ses compétences en français et mathématiques
- Inclusion numérique : un module essentiel pour acquérir les bases du numérique, tant sur le plan professionnel (outils bureautiques, usages numériques) que personnel (démarches administratives en ligne)
- CléA : une préparation complète aux 7 domaines de la certification CléA, permettant de valider des compétences clés pour l’emploi.
Apprendre grâce à des méthodes d'apprentissage ludiques
Des méthodes interactives et motivantes
Pour encourager l’engagement, nous proposons des méthodes d’apprentissage ludiques et variées :
- Supports variés : vidéos, jeux, e-learning, tutoriels, fiches de cours, QCM…
- Ludification : badges et attestations de réussite pour encourager la progression.
Des activités contextualisées pour une insertion efficace
Nos activités sont ancrées dans des situations concrètes du quotidien et du monde professionnel :
- Vie professionnelle : relation client, travail en équipe, développement des soft skills…
- Vie quotidienne : prise de transports, gestion administrative, recyclage, citoyenneté…
- Secteurs spécifiques : formations adaptées aux métiers du BTP, de la cuisine, ou encore du tertiaire.
En travaillant à partir de situations concrètes, chaque apprenant se prépare progressivement à une insertion durable dans son environnement professionnel et social.
Découvrez nos témoignages clients
Gérip Compétences est très enrichissant. Ça apporte beaucoup de choses dans le métier, ça permet de se remettre à niveau en français et mathématiques. J’y passe du temps quand je suis à la maison. Je l’utilise tous les jours et je fais tous les modules : le code de la route, les mathématiques, le français, tout ! J’aime beaucoup Gérip Compétence. J’ai déjà eu des badges, j’ai déjà eu une attestation de compétences.
Salariée chez TiTang Recup
Grâce notamment à Gérip, une apprenante a obtenu son titre de séjour et la validation de sa demande d’asile. La plateforme lui a permis d’apprendre les bases en français et de se sentir à l’aise pour s’exprimer. C’est un outil bien reçu par les jeunes et qui est ludique.
Pascal Monceaux, formateur au sein du dispositif Réussir Vernon
Pourquoi avoir choisi Gérip Compétences ?
Sylvie Bruno, directrice de TiTang Récup


